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Made in Angers : un rendez-vous pour trouver sa future profession

Made in Angers va réunir 152 entreprises de Maine-et-Loire. Elles vont ouvrir leurs portes au grand public entre le 7 février 2022 et le 4 mars 2022. L’objectif est de permettre aux scolaires et aux...

La rédaction
31/01/2022
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DR – Image d’illustration avant la pandémie du Coronavirus.

Made in Angers va réunir 152 entreprises de Maine-et-Loire. Elles vont ouvrir leurs portes au grand public entre le 7 février 2022 et le 4 mars 2022. L’objectif est de permettre aux scolaires et aux personnes en recherche d’emploi de découvrir plus de 95 métiers différents. Zoom sur l’évènement.

Une nouvelle édition

Malgré l’épidémie et le contexte sanitaire encore compliqué, l’édition 2022 de Made In Angers accueillera 18 entreprises de plus. Ce qui donne un total de 152 entreprises à découvrir pendant l’évènement. Tous les secteurs d’activité sont représentés.

La nouvelle édition va se dérouler en deux temps. En effet, 15 jours seront entièrement dédiés aux visites des scolaires et 15 autres jours seront dédiés aux visites du grand public. Le but de ces visites est de déclencher des vocations pour que chacun puisse trouver sa future profession.

Trouver du travail à Angers

Ci-dessous, découvrez nos conseils pour accéder à l’emploi plus facilement à Angers.

Trouver le bon statut

Si vous recherchez du travail à Angers, il est bon de commencer par savoir quel type d’emploi vous recherchez. Souhaitez-vous travailler comme salarié ou comme indépendant ? Le choix du statut vous permettra de savoir où postuler pour trouver votre future profession.

Dans le cas où vous auriez du mal à choisir entre les deux statuts, vous pourriez opter pour une alternative intéressante comme le portage salarial. Pour cela, l’agence Rhapsody Angers peut vous aider. Vous pouvez aussi vous rapprocher de l’agence Rhapsody Recrutement Angers.

Fixer une cible professionnelle

Dans la recherche d’emploi, comme dans tant d’autres projets professionnels et personnels, il est important de se fixer un objectif professionnel et de planifier. Il ne s’agit pas de rédiger un CV et de l’envoyer à toutes les offres d’emploi qui se trouvent sur votre chemin. Il s’agit d’être clair sur ce que vous voulez obtenir avec cette recherche d’emploi. De cette façon, vous pouvez orienter beaucoup mieux toutes les étapes vers cet objectif.

Vers quelles entreprises souhaitez-vous vous tourner ? Quelles sont vos aspirations professionnelles ? Ce sont des questions auxquelles vous devriez répondre avant de chercher votre prochain emploi. Ce n’est que de cette façon que vous entreprendrez une recherche fructueuse.

Analyser le marché du travail

Une autre étape avant de vous positionner comme candidat de n’importe quelle offre est de connaître la situation du marché du travail auquel vous souhaitez accéder. Passer en revue les secteurs qui demandent actuellement plus de profils proches du vôtre et identifier les compétences et les compétences les plus demandées par les entreprises sont deux aspects clés qui vous aideront ensuite à savoir comment cibler votre CV sur ces secteurs.

Postuler aux offres d’emploi pour lesquelles vous êtes qualifié

Vous pensez peut-être que plus vous envoyez de CV et plus d’offres, plus il sera facile de trouver un emploi. Mais en fait, c’est le contraire. Arrêtez d’investir du temps et des efforts dans des postes pour lesquels vous n’êtes pas qualifié, car il est fort possible que vous ne soyez pas sélectionné. En revanche, vous aurez plus de chances d’être sélectionné pour un entretien lorsque vous remplirez les conditions requises pour ce rôle.

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