Flers : l’ensemble scolaire Saint-Thomas-d’Aquin fait sa rentrée entre réussites, nouveautés et baisse des effectifs
Pour sa quatrième rentrée en tant que directeur de l’ensemble scolaire Saint-Thomas-d’Aquin à Flers (Orne), Christophe Larkin dresse un bilan positif, malgré un léger recul des effectifs. Résultats records aux examens, nouvelles formations, reprise de la restauration et partenariats sportifs marquent cette année scolaire.
Des résultats aux examens très élevés
« Ça a été encore une excellente année », se réjouit Christophe Larkin. Sur 369 candidats présentés aux différents examens, 96,2 % ont obtenu leur diplôme, dont 62 % avec mention. Concernant le baccalauréat, les chiffres sont encore plus parlants : 98,4 % de réussite, avec 100 % en bac technologique et professionnel. « Il n’y a qu’au bac général où trois élèves ont échoué », précise le directeur, qui garde en ligne de mire un objectif de 100 %.
Des travaux ciblés sur la sécurité et les espaces verts
Selon Actu.fr, aucun grand chantier n’est prévu cette année, mais des améliorations ont été apportées. Les fenêtres du collège ont été remplacées grâce au soutien du Département. Les 7 hectares du site ont également été entretenus en collaboration avec l’AIFR, une association de réinsertion. « L’objectif est de sécuriser le site et de permettre aux élèves de pratiquer leurs activités sportives dans de bonnes conditions », explique le directeur.
La restauration reprise en interne
Grande nouveauté : la cantine et le nettoyage des locaux, jusque-là gérés par une société extérieure, passent sous la responsabilité de l’établissement. « L’Ogec a repris le personnel, soit une vingtaine de personnes », précise Christophe Larkin. Objectif : améliorer la qualité des repas, réduire le gaspillage et favoriser les circuits courts. Plusieurs formules de restauration, allant de 1,90 € à 6,90 €, sont proposées pour s’adapter à tous les budgets. La « lunch box », introduite l’an dernier, séduit déjà une centaine de familles.
Deux nouvelles formations dès la rentrée
À partir de cette année, deux bachelors (bac+3) voient le jour : l’un en ressources humaines, l’autre en marketing et e-commerce. « Douze contrats ont déjà été signés avec des entreprises locales », précise Christophe Larkin. Une formation de gestionnaire de paie, en partenariat avec le ministère du Travail, est prévue pour janvier 2026.
Un label sport-études et une ouverture internationale
La section cyclisme a obtenu le label Sport-études, en partenariat avec la Ligue de Normandie et le comité de l’Orne. Dix-huit élèves de la 3e à la terminale y participeront. En parallèle, une section européenne en anglais est ouverte dès cette année pour les élèves de seconde en bac professionnel de vente.
L’établissement poursuit aussi son engagement sur l’égalité filles-garçons, le développement durable et la lutte contre le harcèlement, avec la mise en place de cellules d’écoute au collège et au lycée.
Des partenariats sportifs renforcés
Deux conventions sont lancées avec des clubs locaux : le club de gymnastique et le club de rugby de Flers. Ces accords permettront aux élèves de bénéficier d’horaires aménagés pour leurs entraînements.
Un effectif en léger recul
La rentrée se fait avec environ 5 % d’élèves en moins, conséquence d’une baisse démographique. Cela entraîne la fermeture de trois classes (5e, 4e et seconde). « Ce sont des situations avec lesquelles il faut composer, mais nous continuons à innover pour attirer de nouvelles familles », souligne Christophe Larkin.
Un corps enseignant complet malgré la pénurie nationale
L’établissement compte 99 enseignants cette année, un chiffre satisfaisant au regard de la difficulté de recruter. « Certaines disciplines sont plus touchées que d’autres, notamment les sciences. Les rémunérations expliquent en partie cette pénurie », observe le directeur.
Des projets qui se poursuivent
L’ensemble scolaire prépare déjà la cinquième édition de l’Ultra-trail flérien, qui avait réuni près de 1 500 participants en 2024. L’événement caritatif devrait de nouveau soutenir une association locale.
en partenariat avec REGIEPRO
